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JURISPRUDENCIA

Contrato de trabajo. Despido. Discriminatorio. Actividad sindical. Prueba. Representación gremial

 

Se rechaza la demanda por despido discriminatorio interpuesta por el trabajador, habida cuenta de que el actor no acreditó desempeñar actividad sindical alguna ni representación gremial, ni existen indicios suficientes que presuman que el despido efectuado obedeció a motivos discriminatorios.

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