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JURISPRUDENCIADespido indirecto. Pago en negro. Injuria laboral. Actualización monetaria
Se confirma el fallo que consideró ajustado a derecho el despido indirecto, ya que la parte actora logró probar en autos que el actor cobraba parte de su salario fuera de recibo, es decir, parcialmente en negro.
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