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JURISPRUDENCIA

Contrato de trabajo. Abandono de trabajo. Ausentismo. Intimación. Enfermedad inculpable. Deber de control

  

Se hace lugar a la demanda por despido iniciada por el actor, dado que el empleador no cumplió acabadamente con su facultad de controlar el ausentismo por enfermedad, en los términos de art. 210 de la LCT, ya que los instrumentos médicos demuestran que el actor se encontraba enfermo y por ende, no estaba incurriendo en abandono de tareas.

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