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JURISPRUDENCIA

Conflictos colectivos de trabajo. Discriminación. Tutela sindical. Postulación. Delegado gremial. Prueba

 

Se revoca la sentencia que había ordenado la reinstalación del trabajador a su puesto de trabajo debido a un presunta discriminación laboral al postularse como delegado gremial, puesto que, a criterio de la sala interviniente, no todo despido arbitrario implica un acto discriminatorio, por lo que, no acreditada la discriminación, corresponde al empleador pagar solo la indemnización legal debida por el despido.

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