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JURISPRUDENCIAExclusión de tutela sindical. Delegado gremial. Cambio de doctrina legal. Superior Tribunal de Provincia
Se hace lugar al recurso extraordinario de inaplicabilidad de ley interpuesto, se revoca la sentencia impugnada y se abandona la doctrina legal tradicional relativa al proceso cautelar o precautorio, que solo admitía la verificación de la verosimilitud de los hechos en los que la empleadora sustentaba el pedido de exclusión de la tutela sindical, difiriendo a un juicio posterior la discusión acerca de la legitimidad de la medida autorizada. Actualmente, y en armonía con lo resuelto por la Corte Federal en autos “Fate SAICI c/Ottoboni, Víctor Octavio s/exclusión tutelar sindical (sumarísimo)”, será en el mismo y único proceso sumarísimo a sustanciarse ante el tribunal de trabajo competente en el que debe darse el debate, sobre los hechos alegados y probados, que permita al juzgador definir la legitimidad de la pretensión de desafuero, en referencia a la medida cuya adopción -precisamente- se pretende. En otras palabras, esa decisión del “a quo” hará cosa juzgada material acerca de la existencia o la inexistencia de la justa causa alegada por el empleador.
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