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Empleados municipales. Contratación irregular a través de contratos de locación de servicios. Despido indirecto. Desviación de poder

Se hace lugar a la demanda por despido dada la irregularidad en la contratación de la actora a través de sucesivos contratos de locación, sumada a la negativa a la continuidad laboral por parte de la Autoridad Municipal entrante, basada en una supuesta necesidad de reestructurar al personal municipal y en una cláusula contractual estereotipada que se reitera en todos los contratos celebrados.

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