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JURISPRUDENCIAContrato de trabajo. Despido. Rechazo de demanda. Relación de dependencia. Presunción. Excepción. Empresario
Se rechaza la demanda por despido interpuesta por el actor, atento a que el tribunal interpretó desvirtuada la presunción de relación de dependencia naciente del art. 23, LCT, en tanto calificó al accionante como empresario y no como dependiente. Para decidir así, se expresó que el actor era un empresario de trayectoria en el mercado de tratamiento de fluidos, efluentes y líquidos que contaba con una gran infraestructura, lo que impedía la aplicación de la presunción prevista en el artículo 23 de la Ley de Contrato de Trabajo.
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