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JURISPRUDENCIAMedida cautelar innovativa. Despido. Discriminación. Reinstalación del trabajador. Verosimilitud en el derecho. Peligro en la demora
Por mayoría, se rechaza la medida cautelar innovativa interpuesta por la asociación actora, que buscaba la reinstalación de los trabajadores despedidos de la agencia Télam. Para así decidir, el tribunal expresó que la sola referencia a publicaciones periodísticas que reflejan en forma parcializada expresiones de las autoridades de la demandada no resultaría suficiente para tener por configurada una conducta de orden discriminatorio con el grado de certeza o verosimilitud necesario como para viabilizar un anticipo de tutela como el pretendido
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